Voor wie?
Deze korte opleiding Organisatieopstellingen is speciaal bedoeld voor mensen die al een opleiding Familieopstellingen hebben afgerond en zich graag verder willen bekwamen in de kunst van het organisatieopstellen.
Er wordt dus van de deelnemers verwacht dat ze voldoende basiskennis en ondergrond in het systemisch werk hebben.
Deze opleiding is bedoeld voor:
1. Mensen die graag als organisatieopsteller willen gaan werken en bedrijven hun diensten willen aanbieden om:
- Bedrijven en organisaties te helpen om binnen korte tijd (weer) gezond te functioneren; inzicht te krijgen in, en het kunnen doorbreken van ondermijnende patronen.
- Bedrijven en organisaties te helpen de juiste keuzes te maken en de juiste acties te ondernemen; bijv. tijdens veranderingsprocessen, fusies, kiezen van locatie(s), naamsveranderingen, beslissingen te nemen betreffende een product of dienst, de markt, de doelgroep enz.
- Helderheid te scheppen over disfunctionerende lagen binnen de organisatie (directie, management, teams e.d.) en deze te plaatsen in een grotere (systemische) context.
2. Mensen die het systemisch werk en systemische inzichten in hun bestaande beroep willen integreren.
Zoals interim, teamleider, HR-manager e.d. Voor deze groep geldt:
- Je kunt de verworven inzichten onmiddellijk integreren in je dagelijkse werk.
- Het bereik van je mogelijkheden in je werk wordt groter en dieper.
- Je kunt daarnaast zelf ook in-company opstellingen voor bedrijven verzorgen.
Wat brengt deze opleiding jou?
Deze opleiding geeft je een dieper inzicht in de werking van sociale systemen en in de onbewuste en onzichtbare mechanismen die organisaties in (problematische en ondermijndende) patronen terecht laat komen.
- Je leert verbanden te zien tussen het functioneren van een bedrijf en de sociale systemen en wetmatigheden waarmee men (onbewust) te maken heeft.
- Je leert op respectvolle en discrete wijze interventies toe te passen.
- Je leert met respect voor je eigen grenzen en die van je cliënt opstellingen te begeleiden.
- Je leert zowel met groepen als één op één te werken.
- Je leert systemisch coachen.
De opleiding is zeer pragmatisch van opzet. Er wordt veel gewerkt met gastcliënten, zodat we van het begin af aan ervaren en leren vanuit praktijksituaties. Uiteraard wordt er ook de nodige theorie behandeld en is er alle ruimte voor vragen.
